Juba järgmine kärbe! Rahandusministeerium arutab plaani lühendada ametnike puhkust

"Teaduslikust seisukohast on kindlasti targem mitte puhkuste kallale minna, sest inimeste kaotusvalu on suurem kui saamisrõõm," tõdes TTÜ ärikorralduse instituudi juhtimise tenuuriprofessor Mari-Klara Stein "TV3 uudistele" antud intervjuus. "Pigem tuleks leida targemaid kohti, kust säästa ja kui üldse midagi teha, tuleks anda inimestele puhkust juurde. Anname siis kõigile 35."

Steini sõnul loob puhkus produktiivsust ja targemini töötamine toob meie riigi eelarvesse rohkem raha kui vaid endise rahandusministri Mart Võrklaeva mainitud 50 miljonit. Endise tervise- ja tööministri sõnul pole selline tulu isegi realistlik.

"See ettepanek on natuke läbiarvutamata," tõdes endine tervise- ja tööminister Peep Peterson. "Kui inimene töötab aastas umbes 231 päeva ,siis 7 päeva ei ole mitte tööpäevad, vaid neid on 5 ja see annaks tegelikult säästu 2,16%."

Terviseminister Riina Sikkuti sõnul ei ole see kokkuhoiu meede, vaid lihtsalt ühiskonnas arutamiseks, et mis tundub õiglane või mõistlik - kas kõigil ühtlaselt 35 päeva või 28 päeva. Tegelikkuses on Sikkuti sõnul variante erinevaid. 

Euroopa tasemel arutatakse ka seda, et töövälisel ajal oleks inimestel võimalik end välja lülitada ehk töökõnesid ega meile sel ajal sisse tulla ei tohiks.

"Kui me vaatame, kuidas töötab puhkuselt tulnud inimene, siis ta jätkab rapsimata, teeb tööd mõistusega ja näeb lahendusi - ta on igal juhul tootlikum," leidis Peterson. "Minu soovitus on see, et 35 päeva laieneks ka erasektoris rohkem."

Positiivset vastukaja on tulnud ka neljapäevase töönädala osas, sest pikem nädalavahetus annab lisaks lõõgastumise ja perega tegelemise kõrvalt ka mõelda, mida elust soovitakse ja olla kodanikuna aktiivne. Pikemate puhkuste vallas tuleb aga välja, et nädalane puhkus Türgis ei pruugigi kõiki probleeme lahendada. 

"Nädalane puhkuse ei ole alati kõige optimaalsem," tõdes Stein. "Inimestel on vaja lühemaid puhkuseid - 3 või 4 päeva. 1 aitab ka, aga aeg-ajalt on vaja ka pikemat puhkust. Uuringud on leidnud, et inimeste tipp-heaolu saabub kaheksandal puhkusepäeval, mis tähendab, et ideaalne oleks, et saad kord või kaks korda aastas kümnepäevase puhkuse."

Eestis on mitmeid ettevõtteid, kes katsetavad neljapäevase töönädala, 6-tunnise tööpäeva või lausa piiramatute puhkusepäevadega. Viimast on Tele2 juba neli aastat kasutanud ning nende sõnul oli see parim otsus nii efektiivsuse kui ka inimeste heaolu nimel. Kui töö on tehtud, siis puhka, millal vaja!

"See töötab väga hästi. See on väga suur motivatsiooniallikas," sõnas Tele2 personalivaldkonna juht Helena Viiroja. "Me peame tööandjatena mõtlema selle peale, et kuidas väga muutlikus maailmas oma töötajaid motiveerida. Kuidas pakkuda töö ja eraelu tasakaalu. Siinkohal peame oma töötajaid usaldama."

Viiroja sõnul usaldatakse inimesi kodukontori puhul, siis peaks seda tegema ka puhkustega. "Iga inimene peaks saama ise öelda, millal tal on aeg puhata!"

Vaata lähemalt "TV3 uudiste" videoloost, mis asub päises!